为深入学习贯彻习近平总书记关于交通强国、共建 “一带一路”、青年工作的重要论述，充分发挥学院党总支把方向、管大局、促落实的作用，推动党建引领下思政教育、专业教学、就业育人深度融合，沿着总书记的足迹感悟浙江交通跨越式蝶变。2026年7月下旬，浙江交通职业技术学院轨道交通学院党总支书记祝亮带领“丝路新枢纽・青年先锋号”实践团12名师生，奔赴中国铁路上海局集团金华车务段、金华东站、义乌西站等中欧班列关键枢纽站点，依托“钢铁驼队”鲜活实践场景打造沉浸式“一带一路”实景课堂，开展暑期专项社会实践，在铁路产业一线深耕“行走的思政课”，以实地研学践行为党育人、为国育才使命任务。

中欧班列是共建“一带一路”的标志性实践成果，浙中铁路枢纽集群作为联通国内国际双循环的陆路关键节点，见证了浙江从区域路网贯通到链接亚欧大陆的时代变迁，既是轨道交通专业人才的实践练兵场，也是开展思想引领、职业教育的生动现实教科书。轨道交通学院党总支坚持跳出教室围墙，把实践课堂开设到行业生产现场，组织师生走进铁路一线实地看、现场学、动手练，实现思想铸魂、专业砺能、就业认知同频共进。

探访枢纽调度中枢，校企协同搭建实践育人阵地

实践团首站来到金华车务段安全生产指挥中心。在企业工作人员的现场讲解下，师生实地观摩枢纽实时监控大屏、智能化行车调度管控系统，系统了解浙中铁路枢纽列车行车组织、安全生产管控、运力资源调配、突发情况应急处置全链条运行机制，切身感悟现代化铁路严谨规范的运行体系，读懂铁路行业坚守安全底线、万无一失的责任底色。

校企双方开展专题座谈交流。金华车务段党委委员、纪委书记钱振宇介绍了车务段发展沿革、客货运枢纽功能、安全生产管理体系以及青年职工培育等工作成效，期待持续深化校企联动，依托铁路一线实景资源共同培育轨道交通高素质技术技能人才。祝亮书记介绍了轨道交通学院整体办学、专业建设以及就业育人工作开展情况。他表示，铁路枢纽是一本鲜活的实践教科书，希望以本次研学交流为契机，筑牢长期稳定的校企合作纽带，引导青年学子立足行业实景，将个人成长理想融入交通强国建设宏大事业。

为进一步充实学院实践育人师资库，打通行业育人资源进校园渠道，活动现场举行校外思政导师聘任仪式，学院正式聘任金华东站党总支书记王飞、党总支副书记章珺担任校外思政导师并颁发聘书。充分发挥铁路一线骨干人才优势，构建起“理论教学+行业实景+骨干引领”一体化育人模式，把铁路一线奋斗故事转化为思政教育鲜活素材，为学生专业成长、实习就业搭建双向互通的实践平台。

开展青蓝工匠结对，岗位实践校准青年成才航向

告别指挥中心，实践团奔赴中欧班列重要内陆枢纽金华东站。车站党总支书记王飞向实践团师生细致介绍车站建设沿革、班列编组运维模式、集装箱储运调度业务，解读枢纽站点在稳定产业链供应链、服务国家对外开放大局中肩负的时代使命。实践团深入中欧班列编组作业现场，近距离巡检进出口集装箱，实地观摩班列编组、货物查验、场站调度整套作业流程，亲眼见证一列列“钢铁驼队”从浙中枢纽整装启程奔赴万里丝路，真切体会轨道交通行业服务国家战略的重大责任与时代价值。

着眼破解课堂理论学习与一线岗位实战脱节难题，做实实践育人与就业育人双向赋能，学院在金华东站举办“丝路青蓝聚力・丝路赋能育人”师徒结对仪式。实践团青年学子向浙江省劳动模范、全路技术能手、火车头奖章获得者等铁路行业一线先进工匠拜师，签订师徒帮带协议，正式确立工匠传帮带关系。

各位工匠导师结合自身扎根铁路的成长经历，围绕班列编组作业、集装箱安全巡检、班列调度管控、设备故障应急处置等岗位核心内容，细致讲解岗位作业标准、实操技术要点与职业素养要求。青年学子认真聆听工匠前辈的奋斗故事，深刻体悟执着专注、精益求精的工匠精神。通过工匠“传经验、授技术、塑品格”的帮带机制，引导青年对照真实岗位补齐能力短板，把一线所见所学转化为专业钻研、求职就业的内生动力，打通校园理论学习到产业岗位实践的成长通道。

追寻丝路驼队足迹，实景研学体悟开放发展伟力

循着浙江交通发展足迹，实践团来到义新欧中欧班列始发地义乌西站，对标学习“义乌发展经验”二十周年实践成果，在共建“一带一路”前沿阵地深化实景课堂学习。

实践团走进中欧班列建设发展展览馆，依托图文史料、实物展品、对比数据与典型案例，系统梳理义新欧中欧班列伴随城市发展迭代升级的完整历程，全面掌握站点基础设施建设、班列线路布局、运维保障体系建设情况。一件件展品、一组组增长数据，生动展现中欧班列在畅通跨境物流、链接国内外市场、助推外向型经济发展发挥的重要作用，让青年学子深刻认识轨道交通扎根地方、服务国家对外开放大局的时代价值。

走出展馆，实践团深入义乌铁路口岸作业港区，实地察看集装箱入库查验、堆存保管、进出港调度、列车编组始发全流程作业环节，沉浸式感受货运枢纽标准化、精细化作业氛围。在浙江中欧班列（义新欧）指挥中心，同学们结合在校学习的行车组织、轨道调度等专业知识，开展调度业务实操训练，在真实业务场景检验专业学习成效，找准自身知识储备和行业岗位之间的差距，切实提升岗位适配能力。

坚持知行合一育人，厚植轨道青年建功时代底色

本次暑期社会实践历时多日，12名师生先后走访多处中欧班列关键铁路枢纽，集参观研学、校企座谈、劳模结对、岗位实训于一体，是轨道交通学院扎实推进“大思政课”建设的创新实践。实践团走出校园课堂，近距离接触轨道交通行业一线岗位，读懂中欧班列背后的大国担当，感悟铁路人恪尽职守、实干担当的精神品格，进一步帮助青年学子明晰职业方向、厚植家国情怀。

下一步，轨道交通学院将持续深耕“实景研学—工匠领航—岗位淬炼”全链条育人模式，不断做优做实“一带一路”实景课堂。持续深化同中国铁路上海局集团下属单位的校企协同，常态化组织师生走进铁路生产一线开展社会实践、岗位见习，把行业一线鲜活案例融入教育教学全过程，推动思政教育、专业教育、就业教育深度耦合，引导广大青年学子锤炼过硬专业本领，立志投身轨道交通事业，为交通强国建设、中欧班列高质量开行持续输送青春力量。